В отличие от США и Европы, большего добиваются в своейкарьере женщины Азии и стран БРИК.

Так, по данным консалтинговой группы BCG, которая провела исследование, 21% вмире составляет доля занимаемых женщинами руководящих постов. Однако всего 9%приходится на женщин-гендиректоров.

Причем, отмечают эксперт, гораздо лучше ситуация сженщинами-руководителями в Азии. Здесь 25% руководящих должностей приходится напредставительниц слабого пола.

В развитых странах, в частности "большойсемерки", в среднем  этот показательсоставляет 18%.

Несмотря на признание среди топ-менеджмента, чтоженщины более успешны в продвижении по карьерной лестнице, целенаправленнонанимать больше женщин предпочитает лишь 17% компаний по всему миру.

NEWSru.com